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“家是最小国,国是最大家”。党的十八大以来,习近平总书记多次强调家风,说的是“小家”,着眼的是“大家”。“三个一”系列活动开展以来,云南水务公司深入学习习近平总书记关于家风家教的重要论述,定方案抓学习、定责任抓落实,通过多种形式学习廉洁文化,采取多种方式涵养良好家风,“三个一”系列活动开展有声有色,取得了较好的宣传效应、教育效应和社会效应。
“1+1”企家同心共筑廉政风
一次廉政家访加一次廉政“恳谈会”,把廉政教育与关怀家庭建设相结合,既体现监督管理的力度,也体现了组织关怀的温度。通过廉政家访“走出去”,了解干部家庭情况,既传递了企业关怀,增强了员工的归属感,又将纪律和要求传达到位;通过家属廉政“恳谈会”“请进来”,把宣贯党的纪律要求与公司发展相结合,既明确了要求,又把公司发展历程、发展方向做了介绍,增强了家属对企业的了解和信心,为下一步更好支持员工工作打下了基础。活动开展以来,公司及所属企业开展廉政家访79次,组织家属廉政“恳谈会”48次,签署《守廉助廉承诺书》400余份。
“1+7”正反结合警示教育全面覆盖
公司本部加7个大区,警示教育全面覆盖公司下属200余家全资(控股)企业。通过案件警示与正面榜样宣传相结合,既有负面警示,也有正向引导。通过组织观看《国企硕鼠覆灭记》《政治掮客苏洪波》及参观警示教育基地警醒广大干部员工筑牢反腐倡廉的思想防线,守住廉洁从业做人做事的底线;通过观看《清风润滇 家风促廉》等好家风教育片,引导干部员工建设清正廉洁好家风。2020年以来,公司及所属企业组织开展各种形式的警示教育活动200余次,参加人数3000余人,实现重点岗位和关键岗位全覆盖,教育引导干部员工明红线、知高线、守底线。
“26+2”山河异域共颂好家风
26个省区市加2个海外片区总动员,广泛动员与综合评比相结合,经过逐级推荐选拔拍摄题材与统一审核把关相结合,既激发了公司员工参与“好家风”视频拍摄的热情,也确保了拍摄作品质量,掀起选树好家风、拍摄好家风、学习好家风的热潮。通过广泛宣传动员,公司共拍摄“好家风”视频43部。其中,北方大区拍摄的《达吾列恩·木合亚提的家风故事》,讲述了新疆云水一名维吾尔族青年员工达吾列恩·木合亚提在妻子的支持下,依依不舍告别刚刚满月的孩子,疫情期间连续两个月奋战在污水处理一线的付出;东南亚北区拍摄的《世界如此之广阔,身边之人如此之珍贵》,展现了云南水务泰国公司员工Sajithon Siriphiphat(小名K Tik)一家人的幸福生活,虽然语言不同、文化各异,但是传递出的浓浓家庭情怀,感动了每一个观众......这些视频形式多样,紧扣“家风家教”主题,几十个家庭老少三代齐出镜,充分展现了云南水务员工及家属良好的精神风貌和优良的家风家教。
通过“三个一”活动的开展,云南水务干部员工纷纷表示,要坚持以廉守家,文明传家,做到清廉自守,自觉带头树立良好家风,争做良好家风的传承者。公司将继续深入推进廉洁教育和家风教育,持续弘扬好家风、传递正能量,推动廉洁文化在云南水务落地生根,为打造“清廉国企”持续发力。
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