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面对人口老龄化不断加剧的实际,施甸县打破“单位”“辖区”固有概念,坚持开放理念,以建设共享式活动阵地为切入点和突破口,按照“多方共用”“一室多用”“各尽其用”的思路,着力打造共享式学习活动阵地,有效解决离退休干部活动阵地需求短板问题。
打造新时代离退休干部文明实践中心
施甸县坚持“全县一盘棋,不求所有,但求所用”的原则,整合利用现有资源,在县图书馆建设共享式“离退休干部活动点”。依托阅览大厅、视障阅览室、读者自习室、电子阅览室、地方文献古籍保护室、培训教室等服务窗口,设立离退休干部阅览室,落实离退休干部学习制度;在二楼设立党员活动室,定期开展党员活动,让离退休干部离岗不离党;在三楼设立书画实操室,让离退休干部尤其是诗书画爱好者流连忘返,乐此不疲。截至目前,共有1200余名离退休干部到活动点参观学习、开展活动。
搭建流动离退休干部党员“红色驿站”
针对乡镇进县城居住的离退休党员干部脱离原党组织管理的现状,施甸县探索建立流动老党员之家。在施甸县老干部活动中心为进县城居住的135名离退休干部党员成立了“红色驿站”。按照“一方隶属、多方管理”的原则,由县委离退休干部工委宏观管理,派出专人具体联系,定期指导。其组织关系和党费上缴渠道不变,但学习、教育、活动由县委离退休干部工委统一组织,每月15日召开例会,集中学习、开展活动。“红色驿站”的成立,把驻县城流动离退休党员干部管理纳入规范化、制度化轨道,做到教育不脱节,管理不断线,离乡不离党。
开辟离退休干部党性教育基地
施甸县在善洲林场、杨善洲故居及段定华陈列室等地开设离退休干部集中教学点,着重抓好离退休干部党性教育和理想信念教育,引导离退休干部始终心向党、听党话、跟党走。在培训内容上,推出富有时代特征、实践特色、务实管用的课程;在教学培训方式上,综合运用讲授式、研讨式、案例式、体验式等教学方式;在课程设置上,围绕杨善洲精神、段定华精神充分挖掘现场教学优质资源,构建了“现场教学、专题教学、访谈教学、激情教学、体验教学、拓展延伸教学”课程体系;同时,开展善洲精神“缅怀篇、事迹篇、家园篇、对照篇、感悟篇”5个篇章的体验培训,充分发挥地方党性教育基地功能,共计带动、影响2000余名离退休干部在情景交融中产生共鸣、达成共识。(颜靖蓉)
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